يهدف الماجستير المهني إلى إلمام الطلاب بمهارات إعداد ومتابعة وتقييم الخطط آخذين في الاعتبار أهداف التنمية المستدامة. بحيث يستطيع الطالب:
- إعداد الخطة الاستراتيجية وبرامج العمل التنفيذية، وذلك في إطار تحقيق أهداف التنمية المستدامة
- إعداد الموازنات الخاصة بتنفيذ الخطة
- إعداد دراسات الجدوى وتقييم المشروعات
- إعداد مؤشرات متابعة الخطة في إطار تحقيق أهداف التنمية المستدامة
- تقييم الخطة
- إعداد بحث تطبيقي في مجال التخطيط للتنمية المستدامة
نواتج تعلم البرنامج:
في نهاية هذا البرنامج، سيكون لدى الطالب القدرة على ان:
- يشرح المعارف المتقدمة وفهم نظريات وممارسات التقييم.
- بستخدام أدوات/ وسائل المتابعة والتقييم في تحليل البيانات النوعية والكمية.
- يستخدم الأدوات التحليلية الكمية والنوعية، لتوفير بيانات المشروع في صورة وصفية وتنبؤية وإرشادية.
- يطبق الحوكمة، عندما يتعامل مع البيانات وتقييم ومتابعة المشروع/البرنامج/ الخطة/ السياسة.
- يشرح الأطر والمناهج/المداخل المفاهيمية المختلفة للمتابعة والتقييم.
- يصميم وتطوير نظم ونماذج فعالة للمتابعة والتقييم.
- بستخدام أدوات الإدارة بالنتائج لتصميم وتخطيط ومتابعة وتقييم المشروع.
- يحدد طرق ومناهج التغلب على معوقات تحقيق المتابعة والتقييم الفعالة.
- يخطط وينفيذ مهام استشارية للمتابعة والتقييم لتحقيق رضاء العملاء.
- يؤسس علاقات مهنية/ احترافية مع كافة أصحاب المصالح، واتخاذ القرارات المرتبطة باستثمار الأموال في البرامج والمشروعات.
خصائص خريجي البرنامج:
يتطلع أصحاب المصالح ذوي العلاقة بالبرنامج وبصفة خاصة المرتطبتين بسوق العمل إلي ضرورة أن يمتلك خريج البرنامج مجموعة من الخصائص والمهارات التي تمكنه من التميز والحصول علي فرصة عمل متميزة بسوق العمل، ومن أهم تلك الخصائص ما يلي:
|
فهم النظريات والأسس والمعارف والمفاهيم في مجال المتابعة والتقييم
|
1.1
|
امتلاك الخريج المهارات الذهنية
من خلال:
|
1
|
|
تحديد المشكلات وترتيبها في مهنة المتابعة والتقييم وفقاً لأولوياتها
|
1.3
|
|
اقتراح الحلول للمشكلات التي تواجهه أثناء ممارسة مهنة المتابعة والتقييم
|
1.4
|
|
اتخاذ القرارات وتقييم المخاطر المرتبطة بممارسة مهنة المتابعة والتقييم
|
1.5
|
|
تطبيق المعارف والمهارات المكتسبة في متابعة وتقييم البرامج والمشروعات والخطط والسياسات
|
1.2
|
امتلاك الخريج المهارات المهنية
من خلال:
|
2
|
|
كتابة تقارير المتابعة والتقييم بأنواعها المختلفة ولمستويات اتخاذ القرار المختلفة
|
2.2
|
|
الالتزام بأخلاقيات العمل والمهنة وخاصة النزاهة والمصداقية والمساءلة والمحاسبية
|
3.2
|
|
إتقان مهارات التواصل الفعال بأنواعه المختلفة
|
1.3
|
امتلاك الخريج المهارات العامة والحياتية
من خلال:
|
3
|
|
ممارسة العمل الجماعي وتطبيق إدارة الوقت
|
2.3
|
|
قيادة فرق العمل وتحمل المسئولية في بيئات العمل المختلفة
|
3.3
|
|
كفاءة استخدام الحاسب وبرامجه المتخصصة في مجالي المتابعة والتقييم
|
4.3
|
|
ضرورة التنمية الذاتية والانخراط في التعليم والتعلم المستمر
|
5.3
|
